Évek óta kitart a 10% feletti béremelkedés Magyarországon, ami egyrészt annak köszönhető, hogy a minimálbér és a garantált bérminimum hosszú évek óta dinamikusan emelkedik, valamint az egyre nagyobb mértékű munkaerőhiány is kedvező helyzetbe hozta a munkavállalókat. A vállalatok kénytelenek voltak magasabb bért fizetni, ha meg szerették volna tartani a képzett dolgozókat...
Kedves Olvasónk!
A keresett cikk a portfolio.hu hírarchívumához tartozik, melynek olvasása előfizetéses regisztrációhoz kötött. Lapunk kiemelt tartalmaihoz való hozzáférés díja egy évre 29 845 forint. Választhatsz havi csomagot is, melynek költsége 2 490 forint. További információ és csatlakozás az alábbi gombra kattintva!
