Idén tizedik alkalommal adta ki éves jelentését a munkavállalói jogok globális helyzetéről a Nemzetközi Szakszervezeti Szövetség (ITUC). A 149 országot rangsoroló elemzés szerint a globális megélhetési válságot a világ minden régiójában a munkavállalók jogainak visszaszorítása kísérte. Az idei felmérés azt mutatja, hogy több munkavállalói jog esetében az azokat megsértő országok aránya rekord szintre emelkedett, vagy annak közelében található. A jelentés főbb megállapításai szerint
- az országok 87%-ában sértették meg a sztrájkjogot.
- az országok 79%-ában sértették meg a kollektív tárgyalásokhoz való jogot.
- az országok 77%-ában nem biztosították a munkavállalók számára a szakszervezet alapításának vagy a szakszervezethez való csatlakozás jogát.
- az országok 73%-ában akadályozták a szakszervezetek bejegyzését.
- az országok 65%-ában megtagadták vagy korlátozták a munkavállalók igazságszolgáltatáshoz való hozzáférését.
- az országok 42%-ában korlátozták a jogaik érvényesüléséért fellépő munkavállalók szólás- és gyülekezési szabadságát.
- 69 országban vettek őrizetbe és tartóztattak le munkavállalókat.
- 44 országban a rendfenntartók erőszakos módon léptek fel munkavállalókkal szemben.
- 8 országban öltek meg szakszervezeti tagokat.
A munkavállalói jogok érvényesülése szempontjából idén az alábbi országok alkotják a világ tíz legrosszabbul teljesítő államát:
- Banglades,
- Ecuador,
- Egyiptom,
- Fehéroroszország,
- Fülöp-szigetek,
- Guatemala,
- Mianmar,
- Tunézia,
- Szváziföld,
- Törökország
A jelentés a vizsgált 149 országot öt kategóriába sorolta annak megfelelően, hogy az adott államban mennyire tartják tiszteletben a munkavállalói jogokat. Az 1-es osztályzat számít a legjobb minősítésnek, az 5-ös, illetve az 5+-os pedig a legrosszabbnak. Az 5-ös, illetve 5+-os kategóriába tartozó államoknál egyáltalán nem biztosítják a munkavállalói jogokat. A két egyenértékű besorolás között annyi a különbség, hogy az 5+-os kategóriában lévő országoknál belső fegyveres konfliktusok vagy háborúk miatt következett be az a helyzet, hogy egyáltalán nem érvényesülnek a munkavállalói jogok.
Signature Pro-val ezt a cikket is el tudnád olvasni!
Ez a cikk folytatódik, de csak Portfolio Signature előfizetéssel olvasható tovább. A Signature PRO szolgáltatás havi díja 2 990 forint. A hozzáférés egy évre is megvásárolható, amelynek díja 29 845 forint, az éves előfizetés keretében tehát 10 havi díjért cserébe 12 havi szolgáltatást kapnak olvasóink. További információ és csatlakozás az alábbi gombra kattintva!
