Huszonegy európai országban átlagosan a cégek 75%-ának tavaly nehézséget jelentett megfelelő szakképzettséggel rendelkező dolgozókkal betölteni az üres álláshelyeiket – derül ki a munkaerő-szervezési megoldásokat nyújtó globális cég, a ManpowerGroup felméréséből, amelyet az Euronews ismertetett.
A 21 vizsgált európai ország közül Németországban a legmagasabb (82%) azon cégek aránya, amelyek nehezen találnak szakképzett munkaerőt a betöltetlen pozíciókra. Arányaiban a legkevesebb cég pedig Finnországban (59%) panaszkodott a jelenségre, Magyarországon pedig 73%-os a mutató.
A 21 európai országban a munkaerőt nehezen találó cégek aránya 2018-ban még csak 42% volt, vagyis öt év alatt 33 százalékponttal nőtt az ebben a kérdésben nehézségekkel küzdő cégek részesedése. Románia kivételével az összes vizsgált országban nőtt (és az esetek többségében igen jelentősen) a jelenségre panaszkodó vállalatok aránya 2018-hoz képest. Keleti szomszédunknál ugyanis 2018-ban magasabb volt azon cégek aránya, amelyek nehezen találtak munkaerőt (2018-ban 81%, míg tavaly 79% volt a ráta). Ezzel szemben Írországban és az Egyesült Királyságban nőtt meg a leginkább a betöltetlen pozíciókra megfelelő szakképzettségű munkavállalót nehezen találó cégek aránya (mindkét országban több mint 60 százalékponttal emelkedett a nehézségekkel küzdő vállalatok rátája).
Signature Pro-val ezt a cikket is el tudnád olvasni!
Ez a cikk folytatódik, de csak Portfolio Signature előfizetéssel olvasható tovább. Lapunk kiemelt tartalmaihoz való hozzáférés díja egy évre 29 845 forint. Választhatsz havi csomagot is, melynek költsége 2 490 forint. További információ és csatlakozás az alábbi gombra kattintva!
