Mi okozza a HR-vezetők legnagyobb fejtörését ma Magyarországon?
Tényleg sokkal nehezebben találnak munkát a diplomások mostanában?
A keddi Checklistben (12:34-től) arról beszélgettünk, hogy egyre több jel mutatja, hogy a diploma és a munkatapasztalat ma már nem garancia a gyors elhelyezkedésre. A szellemi dolgozók, köztük tapasztalt vezetők is gyakran hosszabb álláskereséssel, erősebb versennyel és magasabb elvárásokkal szembesülnek. A cégek óvatosabban vesznek fel új munkatársakat, miközben a technológiai változások azt is átalakítják, milyen tudásra van valóban szükség. A témát Nagy-Józsa Dorkával, a Y2Y vezérigazgatójával jártuk körbe, aki előadó lesz a november 17-i Portfolio HR (R)EVOLUTION 2026 konferencián. Adásunk első felében egyébként azt jártuk körül Huszák Dániellel, a Portfolio Globál rovatának vezetőjével, miről is szól pontosan a félidős választás, miért ekkora a tétje, és milyen hatással lehet az Egyesült Államok politikájára a következő években.
Nem a Z generáció a legnagyobb fejtörés a munkahelyeken: elárulta a MOL HR-vezetője, egészen máshol húzódik a törésvonal
"A külföldi munkaerő bizonyos szegmensekben szükséges kiegészítője lehet a hazai munkaerőpiacnak, de önmagában nem oldja meg a demográfiai problémát" - vallja Bán...
„Ne a gondolkodást szervezzük ki az AI-nak, hanem a vitát” − Az ember szerepének munkahelyi újraértelmezése a Portfolio HR-csúcsának programjában
Az AI nem tesz haszontalanná bennünket, de az sem mindegy, mire használjuk, mondja Kovács Eszter, aki külföldi egyetemekkel együttműködve a kognitív képességeket kutatja. Szerinte a pályakezdői állások nem egyszerűen eltűnnek, hanem egyre több olyan elvárás jelenik meg bennük, amely korábban a vezetői szintre volt jellemző. Ezért felértékelődnek azok a készségek, amelyeket a gép nehezen pótol, például a felelős döntéshozás, az analitikus gondolkodás és a kreatív problémamegoldás. A kutató azt tanácsolja, hogy a rutinfeladatokat bízzuk az AI-ra, a gondolkodást viszont ne, mert amit kiszervezünk, abban könnyen visszafejlődhetünk. Úgy véli, hogy a mindfulness, a meditáció és a viselkedéstudomány ebben fontos ellensúlyt jelenthet. A témáról részletesen is szó lesz a november 17-i Portfolio HR (R)evolution 2026 konferencián, ahol Eszter ugyancsak az előadók között szerepel.
„A víz lehetne Magyarország ideológiákon átívelő nemzeti ügye” − Középpontban az aszályhelyzet az év agrárcsúcsán
A 2026-os aszály nem egyszerűen rossz évjáratot hozott, hanem világosan megmutatta: a magyar mezőgazdaság alkalmazkodási kényszerben van. Varga Ákos, az UBM igazgatósági elnöke úgy látja, a kukoricatermés drámai visszaesése, a dráguló takarmány, az állattenyésztés versenyhátránya és az élelmiszeripar növekvő kiszolgáltatottsága ugyanannak a problémának a tünetei. A megoldás szerinte rövid távon az alapanyag-behozatali korlátok feloldása, hosszabb távon pedig egy nagyszabású vízgazdálkodási fordulat lehet. Varga Ákos a december 2-3-án sorra kerülő Portfolio Agrárszektor Konferencia 2026 előadói között is ott van, és még részletesebben beszél a témáról több más vezető szakértővel együtt.
Egyedülálló európai sztorit épít Oszkó Péter
A magántőkebefektetések világába főként a nagyobb befektetőknek van bejárásuk: ők azok, akik ígéretes vállalkozásokba fektetnek, majd a cégek növekedéséből próbálnak pénzt keresni. Az O3 Partners most ezt a piacot szeretné szélesebb befektetői kör számára elérhetővé tenni: a társaság nyilvános részvénykibocsátásra készül, amelynek során akár 15 millió eurót is bevonhat. A Portfolio Business podcast új adásában Oszkó Péterrel, az O3 Partners elnök-vezérigazgatójával beszélgettünk a társaság jövőbeli terveiről, a november elején várható tőkeemelésről és tőzsdei bevezetésről, és mindezeken túlmenően a hazai priváttőke-piac helyzetét és lehetőségeit is bemutattuk. Az epizódot Vidovszky Áron, a Portfolio Investment Services üzletágvezetője készítette.
Melyik Magyarország legjobb befektetési alapja? És alapkezelője, privát- és prémium bankja? Szavazz!
A Portfolio-nál idén is díjazzuk a magyar vagyonkezelési, alapkezelői és privátbanki piac kiemelkedő szereplőit a november 11-ei Portfolio Professional Investment Day rendezvény keretein belül. De nem csak a zsűri döntésén fog múlni: szavazz Te is ezen a linken, segíts nekünk dönteni, melyik ma a legjobb befektetési alap, alapkezelő, privát- és prémium bank Magyarországon!
Űrhajóstól a rakétaépítőkig: Kapu Tibor, a Puli és a BME Suborbitals is érkezik a Portfolio Deep Tech 2026-ra
Az elmúlt években látványosan felgyorsult a magyar űripar: magyar kutatóűrhajós dolgozott a Nemzetközi Űrállomáson, hazai fejlesztésű műszer jutott el a Holdra, egyetemi rakétás csapat pedig európai szinten is figyelemre méltó eredményeket ért el. A HUNOR program, Kapu Tibor, a Puli Space Technologies és a BME Suborbitals története jól mutatja, hogy az űrtechnológia ma már a hazai deeptech-ökoszisztéma egyik legizgalmasabb területe. Ezekkel a szereplőkkel találkozhat november 18-án, a Portfolio Deep Tech 2026 konferencián.
Különleges óvintézkedések a siófoki Agrárszektor konferencián
A magyar állattenyésztést az elmúlt években olyan súlyos fertőző betegségek tették próbára, mint a madárinfluenza, az afrikai sertéspestis, a ragadós száj- és...
Kapu Tiborral a fedélzeten kilövőállásban a Portfolio Deep Tech 2026 konferencia − Ahol a technológiai áttörésekből kitörési pontok lesznek
Mi fán terem a Deep Tech? Ezzel fontos tisztában lenni, viszont első körben talán elég annyit tudni róla, hogy a fogalom jövő azon tech sztorijait fedi le, amelyek a gazdasági növekedés motorjává válhatnak. Legyen szó robotikáról, űripari fejlesztésről, védelmi vagy biotechről, a deep tech világának projektjei hosszú és tőkeigényes fejlesztés révén kínálnak új megoldásokat összetett gazdasági vagy társadalmi problémákra. A Portfolio Deep Tech 2026 konferencia idén először hoz össze egy olyan fórumot, ahol az ipar, a kutatás-fejlesztés, az akadémiai és az üzleti világ vezető személyiségei veszik végig, milyen technológiai áttörésekbe kapaszkodhatunk idehaza − többek között az űripar területén, amelynek potenciáljáról Kapu Tibor kutatóűrhajós oszt meg első kézből többet.
Keress azon, hogy mások befektetnek! Jön a Portfolio ingyenes rendezvénye
Vannak cégek, amelyek abból csinálnak üzletet, hogy mások pénzét befektetik. A Portfolio soron következő ingyenes rendezvényén egy ilyen sztorit mutatunk be, amely a magyar tőzsdei befektetőknek is elérhető: a Portfolio és az O3 Investor Club közös szervezésében megvalósuló exkluzív rendezvényén első kézből ismerheted meg a részvénykibocsátásra és szintlépésre készülő O3 Partners stratégiáját. Az eseménynek 2026. november 3-án a prémium Kimpton BEM Budapest ad otthont, részletek és jelentkezés az esemény hivatalos weboldalán!
Megszólaltak a magyar profik: kiderült, mi jöhet az OTP-nél, és hol vannak most a legjobb lehetőségek
Akár már 2030-ban bevezethetik az eurót Magyarországon, komolyabb tőzsdei esés jöhet a mesterséges intelligencia körüli beruházási láz miatt, miközben a nyersanyagpiacon és az egyedi részvények között továbbra is jelentős befektetési lehetőségek kínálkoznak. Többek között ezekről is szó volt a szerdai Portfolio Investment Day konferencián, ahol a hazai pénz- és tőkepiac meghatározó szakértői osztották meg várakozásaikat. Az eseményen az állampapírpiac jövőjétől a bitcoin kilátásain át az ingatlanbefektetésekig számos izgalmas téma terítékre került, a szakemberek pedig konkrét befektetési tippeket is megosztottak a résztvevőkkel.
OTP, olaj vagy bitcoin? Elárulták a profik, mibe fektetnének most
Megtörhetett a bitcoin eddig jól ismert ciklikussága, az olajárak tartósan magasak maradhatnak, a mesterséges intelligencia körüli befektetési láz pedig egyre komolyabb kérdéseket vet fel. A bizonytalan piaci környezet ugyanakkor bőven tartogat lehetőségeket: az olajipari szolgáltatóktól a lítiumon át a magyar és amerikai részvényekig számos konkrét befektetési ötlet került terítékre a Portfolio Investment Day 2026 konferencián. A szakértők azt is elárulták, hol látnak most komoly felértékelődési potenciált, és melyik befektetésekkel érdemes inkább óvatosnak lenni.
Mi vár rád, állampapírpiac? Mikor lesz Magyarországon euró? - A legégetőbb kérdések és válaszok egy helyen
Merre tartanak az állampapírhozamok, milyen befektetésekkel lehet most igazán nagyot nyerni, és hol gyülekeznek a következő nagyobb tőzsdei esés viharfelhői? A Portfolio Investment Day 2026 konferencián a hazai pénz- és tőkepiac meghatározó szereplői keresték a választ a befektetőket leginkább foglalkoztató kérdésekre. Az Államadósság Kezelő Központ vezetője elárulta, melyik magyar állampapírt választaná most, a hazai alapkezelők pedig konkrét befektetési lehetőségek mellett arról is beszéltek, milyen veszélyeket tartogat a mesterséges intelligencia körüli befektetési láz. Közben az is kiderült, milyen kihívásokkal néz szembe a magyar ipar, és hogyan alakíthatja át a befektetési környezetet a következő években az euró bevezetése.
Demográfiai válság és AI-forradalom szorítja a cégeket – Már csak néhány hét a HR (R)evolution konferenciáig
Négy hét van hátra az év legmeghatározóbb munkaerőpiaci eseményéig: 2026. november 17-én a budapesti Radisson Blu Béke Hotel ad otthont a Portfolio és a Pénzcentrum közös szervezésében megvalósuló HR (R)EVOLUTION 2026 konferenciának. A szakma legkiemelkedőbb szereplői gyűlnek össze, hogy áttekintsék a szektor előtt álló legégetőbb kihívásokat és a legfrissebb fejlődési irányokat.
25 years of Portfolio Conferences
The Portfolio Group's events division has been shaping the professional events market for more than two decades, maintaining its position as market leader. We organize an average of 70 business conferences and nearly 10 award ceremonies annually throughout the country, setting the tone in nine industries: economy, agriculture, real estate, healthcare, finance, automotive, energy, IT, and sustainability. We reach 40,000 participants annually. The Portfolio Events name is a guarantee of high-quality professional content and outstanding B2B and B2C networking – in premium hotels, exclusive environments, with opportunities for business networking and lead generation. To date, more than 6,000 speakers and more than 30,000 companies have participated in our events: experts, senior executives, decision-makers, opinion leaders, and owners. Join us and take your business to the next level – we provide the top community in the domestic business sphere!