munkaerőpiac

Jövőre sem kerülünk közelebb a nyugati bérekhez

Globálisan 2,5 százalékkal növekednek a reálbérek, amelyre hosszú ideje nem volt példa. Ez azonban nem csak a valóban magas emeléseknek, hanem a rekord alacsony inflációnak is köszönhető - mutat rá a Korn Ferry Hay Group elemzése. Akárcsak idén, Magyarország jövőre sem marad el ettől, átlagosan 2,4 százalékkal emelkednek majd a reálbérek.

Nagyon hiányzik a munkaerő a magyar cégeknek

A magyar munkáltatók visszafogottan optimisták az év első negyedévre vonatkozó felvételi szándékaikkal kapcsolatban: 14 százalékuk felvételt, míg 5 százalékuk leépítést tervez és 73 százalékuk nem szándékszik változtatni - derült ki Manpower 750 magyarországi munkaadó megkérdezésével készült legfrissebb kutatásából.

Érted is harcolnak a cégek

A 2015-ös év a munkaerőért folytatott küzdelem éve a magyar cégek számára: nem csak a tehetségek megtalálása, de azok megtartása is egyre több vállalatnak okoz gondot - derül ki az Aon Hewitt Legjobb Munkahelyek 2015 felméréséből. A munkaerőhiány egyre nagyobb frusztrációt okoz a munkahelyeken is, ahol kevesebb, mint minden második dolgozó érzi úgy, hogy rendelkezésére áll a munkavégzéséhez szükséges erőforrás, így az már nem is meglepő, hogy a dolgozók ötödének kimondottan nehézséget okoz a munkával járó stressz kezelése.

NGM: az iparilag fejlett városokban komoly gond a munkaerőhiány

Az iparilag fejlett városokban, mint Székesfehérvár, nagyon komoly gondot okoz a munkaerőhiány, a jövő ennek megoldásán múlik - mondta el Cseresnyés Péter, a Nemzetgazdasági Minisztérium munkaerőpiacért és képzésért felelős államtitkára hétfőn A munkaerőpiac fejlesztési lehetőségei Székesfehérváron címmel rendezett szakmai konferencián. Az államtitkár az Ifjúsági garancia program és az Út a munkaerőpiacra programok fontosságáról is beszélt. Cser-Palkovics András polgármester szerint a városi szolgáltatások és a lakhatási problémák megoldására van szükség ahhoz, hogy az ország más területeiről Székesfehérvárra telepedjenek át dolgozni az emberek.

Ismét az állami szférában nőttek a legjobban a bérek

Szeptemberben átlagosan 5,5 százalékkal jártak magasabban a nettó reálkeresetek nemzetgazdasági szinten, mint egy évvel korábban. A bérek értékét növelte most a negatív, -0,4 százalékos szeptemberi infláció is. Eközben a versenyszférában a foglalkoztatottság bővülése a harmadik negyedévben megtorpanni látszott.

Újabb jó hír érkezett az amerikai munkaerőpiacról

Összesen 276 ezer friss munkanélkülisegély-kérelmet nyújtottak be az Egyesült Államokban a múlt héten, hasonlóan az eggyel korábbi hét kérelmeinek számához - számol be a Reuters. Az adat felülmúlta a várakozásokat és ismét megerősítette, hogy az amerikai munkaerőpiac köszöni szépen, már nagyon jól van, tőle a Fed nyugodtan léphet.

Egy 15-20 százalékos béremelést simán kibírnának a vállalatok

A magyar munkavállalók többsége nincs megfelelően megfizetve, pedig a nettó átlagbér 15-20 százalékos növelése makroszinten sem a versenyképességet, sem a vállalatok profitabilitást nem veszélyeztetné - mondta el Török Zoltán, a Raiffeisen vezető elemzője a Napi.hu-nak. A szakértő arról is beszélt, hogy jellemzően az autóipari beszállítóknál és a logisztikai ágazatban maradnak el beruházások a munkaerőhiány égető problémája miatt.

Imádják a cégek a külföldről hazatérő munkavállalókat

Bár a magyarországi munkavállalók több mint fele szeretne nemzetközi munkatapasztalatra szert tenni, a legtöbben nem maradnának öt évnél tovább külföldön, hanem itthon hasznosítanák a megszerzett tudást. A hazai cégek pedig jelentős előnyben részesítik a külföldi tapasztalattal rendelkező jelentkezőket egy álláshirdetésnél, akár magasabb bért is kínálnak nekik. A Profession.hu, a Boston Consulting Group és a The Network több mint 5000 magyar munkavállalót kérdezett meg a témában.

Baj lehet a kötelező létszámemelésből a kiskereskedelemben

Két héten belül kiderül, hogy megszületik-e az a jogszabálytervezet, amely előírná, hogy a 400 négyzetméternél nagyobb alapterületű áruházakban a nyitvatartási idő alatt 70 négyzetméterenként legalább egy alkalmazottnak kell a vásárlók rendelkezésére állnia - értesült a Világgazdaság. A lap úgy tudja, mindez jelentősen befolyásolja a kormány és az érdekképviseletek közötti, tegnap kezdődött bértárgyalásokat is.

Az építőipart is jelentős munkaerőhiány sújtja

Az építési piac elmúlt két évi bővülése felszínre hozta az építőipari szakmunkáshiányt, illetve a képzés hiányosságait - hívta fel a figyelmet az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ).

2050-re kezelhetetlenné válhat a munkaerőhiány

A munkaképes lakosság fogyása az évszázad közepére kritikus munkaerőhiányhoz vezethet Európában: 2050-re kontinensünk lesz a legöregebb régió, a GDP 15 százalékát fogja kitenni a nyugdíj. Az egyik megoldást a rugalmas foglalkoztatási formák jelenthetik, amelyek ráadásul a feketegazdaság visszaszorítását is segíthetik - áll a Randstad Flexibility@Work 2015 című elemzésében.

Az oktatás rossz színvonala okozza a mérnökhiányt

A magyarországi gyártó vállalatok vadásznak a képzett mérnökökre, akiket nem csak megszerezni nehéz, de megtartani is. A Hay Group globális menedzsment tanácsadó cég által végzett kutatásból kiderül, hogy a jó kvalitású mérnököket csak olyan vállalatok tudják megtartani, akik hosszútávon vonzó szakmai előremenetelt tudnak biztosítani a számukra.

Negyedével több állást kínálnak, mint tavaly

Negyedével több pozícióból válogathatnak a munkakeresők, mint tavaly ilyenkor és 16 százalékkal többen is néznek új munkahely után. A kereslet és a kínálat továbbra sem fedi egymást, a szakember-hiány számos iparágat érint és eladóból is egyre többre lenne szükség - derül ki a Profession.hu harmadik negyedéves jelentéséből.

Súlyos munkaerőhiánnyal küzd Magyarország

Miközben már másfél éve stabilan félmillió munkanélkülit és állami közfoglalkoztatottat tartanak nyilván Magyarországon, a munkáltatók egyre nagyobb része komoly munkaerőhiányról számol be. Ráadásul már nemcsak a szakképzett munkaerőből van hiány, az egyszerű, szakképesítést nem igénylő üres álláshelyből is egyre több a betöltetlen.

Rém gyenge amerikai adatok érkeztek

Szeptemberben az előző hónaphoz képest 142 ezer fővel nőtt a (mezőgazdaságon kívül) foglalkoztatottak száma az Egyesült Államokban. Az előző hónapban 136 ezer fős volt a bővülés (ezt is most húzták le egy revízióval), most előzetesen 201 ezer fős javulást vártak. Így a friss munkaerőpiaci adatok meglehetősen kiábrándítóra sikerültek.

Pozitív meglepetést okozott a friss amerikai munkapiaci adat

Szeptemberben 200 ezer fővel bővült a foglalkoztatottság az amerikai versenyszférában - derül ki az ADP friss jelentéséből. Az adat pozitív csalódást jelent, az elemzők előzetesen 194 ezres emelkedésre számítottak.

Hogy fognak itt egyszer majd sokan dolgozni?

Az utóbbi években a foglalkoztatás nem a munkaerőpolitika intézkedéseinek köszönhetően bővült, ugyanis ez a politika számos területen rossz, a terápia több helyen figyelmen kívül hagyja az intézkedések mellékhatásait, a képzetlen munkanélküliség problémáját pedig helytelen eszközökkel kezeli - fogalmazta meg észrevételeit Köllő János, az MTA Közgazdaságtudományi Intézetének tudományos tanácsadója.

Itt a hét legfontosabb amerikai adata

Augusztusban 173 ezer fővel bővült a mezőgazdaságon kívül foglalkoztatottak száma az Egyesült Államokban, miközben a munkanélküliségi ráta 5,1%-ra csökkent. A havi foglalkoztatottsági adat lényegesen rosszabb a 210-220 ezer fős elemzői előrejelzéseknél, viszont a munkanélküliségi ráta kedvezőbb a vártnál.

Kisebb csalódást okozott a friss amerikai munkaerő-piaci adat

Augusztusban 190 ezer fővel bővült a foglalkoztatottság az amerikai versenyszférában az ADP friss jelentése szerint, ami némileg csalódást jelent a 201 ezer fős várakozásokhoz képest - számol be a Reuters.

Részletes keresés
FRISS HÍREK
NÉPSZERŰ
Összes friss hír
Itt a kormánydöntés az üzemanyagárak szabályozásáról
Portfolio hírlevél

Ne maradjon le a friss hírekről!

Iratkozzon fel megújult, mobilbaráthírleveleinkre és járjon mindenki előtt.