A munkáltatók továbbra is 100 ezer fős leépítést tartanak indokoltnak a közszférában, hogy enyhíteni lehessen a munkaerőhiányon. A költségvetési szektorban foglalkoztatottak versenyszférába való átterelése valóban a legjobb módja lenne a munkaerőhiány csökkentésének, a kormány azonban óvatos a kérdésben.
Kedd éjjelre sikerült megállapodnia a nagy német szakszervezeteknek és a szövetségi államnak a következő évek béremeléseiről: eszerint az idén márciustól induló egy évben 3,19%-os, a rákövetkező évben 3,1%-os, majd az azt követő fél évben 1,06%-os béremelés történi meg. Az alacsonyabb keresetű dolgozóknak mindezeken felül egyszeri 250 eurós juttatást is adnak.
Az öt évvel ezelőtti eredményekhez képest a hazai közintézmények integritás kockázatai trendszerűen csökkentek, rendszerszinten javult az integritás szintje a magyar közszférában - állapította meg 2017-es felmérésében az Állami Számvevőszék. A kutatás eredményei bizonyították, hogy a felmérésben való részvétel önmagában is erősíti az integritás tudatosságot: azoknál az intézményeknél, amelyek legalább öt alkalommal részt vettek a kutatásban, a kockázatokat mérséklő kontrollok kiépítettségét jelző mutató több mint 12 százalékponttal magasabb, mint az egyszer résztvevők kontrollszintje.
Magyarországon túl sokan dolgoznak az állami szférában, amin a versenyképességünk javítása érdekében sokat kellene faragni. Még a kormány is elismeri ezt, ám egyelőre nem igazán csökken a létszám.
A magyar központi kormányzati szektorban sokkal több fiatal és sokkal kevesebb 55 évnél idősebb munkavállaló dolgozik, mint az OECD-országokban.
Sztrájkot hirdet július 17-re a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ), ha nem tud megállapodni a kormánytisztviselők, önkormányzati köztisztviselők és közalkalmazottak béremeléséről a kormánnyal - jelentették be az MKKSZ képviselői kedden Budapesten, sajtótájékoztatón.
Megszavazta kedden a román szenátus azt az új egységes bértörvénynek nevezett jogszabálytervezetet, amely a közszférában öt év alatt átlagban 56 százalékkal emeli a fizetéseket.
A MÁV már ma megállapodhat a szakszervezetekkel az idén induló hároméves béremelési javaslatról, amiről aztán a kormány mondja ki a végső szót - írja a kormányközeli Magyar Idők.
Több tízezer állami vállalatnál dolgozó alkalmazott bére emelkedik jövőre, az erről szóló tárgyalások szerdán kezdődtek meg a kormány képviselői és a szakszervezetek között - értesült a Magyar Idők. A megállapodás a jövő év első felében várható, azonban az alkalmazottak visszamenőleg megkapják majd a megemelt bért. Egységes bérajánlat nem lesz, mivel a különböző ágazatokban nagyok a különbségek, de hosszú távú, többéves bérrendezés várható.
Azonos mértékben emelné a kormány az állami cégeknél dolgozó munkavállalók fizetését, ezért a köztulajdonban lévő vállalatok több tízezer alkalmazottjának keresete akár számottevően is emelkedhet jövőre - közölte érdekképviseleti vezetők nyilatkozatai alapján szerdai számában a Magyar Idők.
A munkáltatók és a munkavállalók szervezeteivel aláírt megállapodásnak köszönhetően a kormány arra számít, hogy már jövőre magasabb lehet a gazdasági növekedés üteme a kormány által várt 3,1 százaléknál - mondta Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter pénteken Budapesten a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) által rendezett Vállalkozók napja rendezvényén. Demján Sándor elégedetten értékelte az idei évet, azonban rámutatott arra is, hogy a kormányzati ígéretekkel szemben nem csökkent a közszféra létszáma.
Míg jelenleg Magyarországon a 4,2 millió munkavállalóból közel 1,1 millió dolgozik az állami bürokráciában, addig "optimális esetben a teljes foglalkoztatottak számának maximum 10-15 százalékát jelenti egy országban a bürokrácia apparátusa" - fejtette ki a mai Világgazdaság vélemény rovatába írt cikkében Csepreghy Nándor, a Miniszterelnökség miniszterhelyettese és Hrozik Adél, a tárca főosztályvezető-helyettese egy közelmúltbeli versenyképességi jelentés apropóján.
Az elmúlt hat év számai alapján nem véletlen, hogy a kormány részéről rendszeresen felmerül a költségvetési szektorban foglalkoztatottak létszámának csökkentése. Nem mindegy az sem, hogyan vág neki a kormány.
Az uniós K+F-pályázatok nyertesei nem 50%-os, hanem 75%-os szállítói előleget vehetnek igénybe - vettük észre a fontos változást egy hétfőn megjelent kormányrendeletben, amelyet eddig még nem kommunikált a kormány. Az is lényeges, hogy csak azok az állami cégek, illetve költségvetési szervek indulhatnak a gazdaságfejlesztési pályázatokon, amelyeknek ezt előzetesen meg is engedi a kormány. Az új jogszabály pontosítja azt is, hogy mikor és hogyan kezdeményezik a hatóságok a nyertes intézmény adószámának törlését, ha megpróbál visszaélni a támogatással.
Az előmenetelhez kapcsolódóan és sávosan emelkedik a jövőben az állami tisztviselők illetménye. Jogállásukat és előmenetelük szabályait is megváltoztatta a törvényhozás kedden.
Automatikusan, kérelmezés nélkül véglegesen átkerülnek a pedagógus II. fokozatba azok a tanárok, akik sokáig bizonytalannak tartották, átminősítik-e a magasabb fizetéssel járó kategóriába őket - írja a Népszabadság.
Miközben a kormány a közszféra létszámának csökkentését tervezi, eközben elindult két KÖFOP-os kiemelt pályázati felhívás tervezetének társadalmi egyeztetése. A Kormányzati Személyügyi Döntéstámogató Rendszer kialakítása és az új közszolgálati életpályához kapcsolódó személyzeti utánpótlás felhívásokhoz kapcsolódóan lehet észrevételeiket, javaslataikat 2016. február 17-ig megtenni a hivatalos pályázati oldalon kialakított partnerségi fórumban. A társadalmi egyeztetés alatt álló két kiemelt felhívás keretösszege összesen 4,5 milliárd forint. Mind a két pályázatra csak a Belügyminisztérium nyújthat majd be támogatási kérelmet.
A politikai ciklus végéig nem 6 ezer, hanem 100-150 ezer fővel csökkenhet a közszférában dolgozók száma, mondta Csepreghy Nándor az ATV Egyenes Beszéd című műsorában. Három héttel ezelőtt Csepreghy azt mondta, hogy 2018-ig 100-200 ezer közalkalmazottat "át lehet terelni" a versenyszférába, így tehát most ezen a sávon belül tett újabb "előrejelzést".
Az állami bürokráciacsökkentésről nyilatkozott az ATV Start című műsorában Csepreghy Nándor, a Miniszterelnökség miniszterhelyettese. Csepreghy szerint világos, hogy a jelenlegi magyarországi foglalkoztatási szerkezet nem tartható fenn, csökkenteni kell az állami szférában dolgozók számát. A miniszterhelyettes úgy véli, hogy még ebben a kormányzati ciklusban, vagyis 2018-ig 100-200 ezer közalkalmazottat "át lehet terelni" a versenyszférába.
A 2014-2020 programozási időszak Környezeti és Energiahatékonysági Operatív Programja terhére finanszírozott, a közszféra szervezetek számára tervezett beruházások megvalósítását szolgáló projekteket a Nemzeti Fejlesztési és Stratégiai Intézet Korlátolt Felelősségű Társaság segítségével látja el az Nemzeti Fejlesztési Minisztérium - olvashatjuk a Magyar Közlöny tegnapi számában.
A Harvard professzorának cikke.
Megszüntethetik a jelenlétüket az adatvédelmi aggályok miatt.
A protekcionizmust sem javasolják.
Litvániában támadták meg az orosz ellenzék vezetőjét.
Már a héten megkaphatják az oroszok vadászbombázóit.
A baj a tartós pénzromlás és a magas kamatok kettőse lehet.
Az OXO-vezér a Checklist hétvégi különkiadásának vendége volt.
A magyarok fejében az él, hogy Románia fejletlenebb ország, de ez már nincs így.
Mire készül az EU?
