A munkaadók 16%-a tervez létszámbővítést a következő három hónapban, 3%-uk elbocsátással számol, míg 76% nem tervez változást - olvasható ki a Manpower Group legfrissebb negyedéves felméréséből, amely az idei második negyedévre ad előrejelzést. A jelentés szerint a harmadik egymást követő negyedévben pozitív a munkaerő-piaci hangulat, a Munkaerő-piaci Mutató értéke az egyik legmagasabb a felmérés 2009-es kezdete óta.
A magyar vezérigazgatók 84%-a bizakodó saját bevételnövekedését illetően, ami kedvezőbb a globálisan mért 82%-os aránynál. Ez először fordult elő a PwC Magyarországi Vezérigazgató Felmérése során. Vannak azonban olyan tényezők, amelyek aggodalomra adnak okot idehaza. Ezek közül a legjelentősebb a szakemberhiány a magyar gazdaságban.
Nem titok, hogy sokat keresnek a vállalatvezetők, de nem csak fizetéssel jutalmazzák őket, egyesek egészen különleges bónuszokat is kapnak - derült ki az Equilar tanulmányából, ami a Fortune 100 cégeinek bérpolitikáját vizsgálta.
Az elmúlt évtizedben az euróövezethez képest lényegesen drágult a munkaerő költsége a közép-kelet-európai országokban, de még így is elég olcsó ahhoz, hogy vonzó célpont legyen a befektetők számára - állapítja meg a JPMorgan. Azonban nem minden régiós országban volt jelentős a drágulás: Magyarország van például a leginkább lemaradva a munkaerőköltségek konvergenciájában és annak mostani szintje csak nálunk alacsonyabb a 2008-as értékénél.
Egyre nehezebb dolga van a vagyonkezelés ászainak számító hedge fundoknak abban, hogy a tehetséges munkaerőt magukhoz csábítsák a Barclays jelentése szerint, amit a Business Insider közölt.
November első felében jelentette be a Continental, hogy jelentős bővítést és fejlesztést hajt végre a nyíregyházi gyárában, ahol a Nyíregyházán még új termék család, az autóipari hűtő-fűtő tömlők gyártását kezdik el, és bővítik a kaucsuk keverék gyártó, valamint egyes légrugó rendszerek gyártási kapacitását. A beruházásról szóló döntés hátteréről a Portfolio kérdéseire Jókay László, a ContiTech Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója válaszolt.
Új programokat indít a kormány a foglalkoztatás bővítésére - nyilatkozott Cseresnyés Péter, a Nemzetgazdasági Minisztérium munkaerőpiacért és képzésért felelős, újonnan kinevezett államtitkára a Magyar Idők szombati számában megjelent interjúban.
Átfogó stratégiai terv keretében egyebek között lakásépítéssel, tanulmányi ösztöndíjakkal, valamint lakásvásárlási vagy -építési lehetőségek nyújtásával igyekeznek segíteni Zalaegerszegen a munkaerőhiány leküzdését, a városban ugyanis a jövő év végéig 2500 új álláshelyre keresnek dolgozókat - közölte csütörtökön Zalaegerszeg polgármestere.
Az előző negyedévhez képest 5 százalékponttal, míg az előző év azonos időszakához képest7 százalékponttal nőtt a mostantól számított 3 hónapban a létszámbővítést tervező munkaadók aránya - derül ki abból a felmérésből, amelyet a Manpower ma közölt. A friss adatok szerint a munkaadók 14 százaléka tervez létszámbővítést a következő három hónapban, főként a vendéglátásban, a gyártás és a kereskedelem területén jellemző ez a tervezési hozzáállás.
Áprilisban 169 ezer új munkahely jött létre az amerikai magánszektorban, ez gyengébb a várt adatnál, ráadásul az előző havi adatot is lefelé módosították. A statisztika hatással lehet a Fed kamatpolitikájára is, de érdemes megvárni a pénteki részletes adatokat.
A magyar kis- és közepes vállalkozásoknak jutó uniós forrásokról, a munkahelyteremtés támogatásáról, a külföldi munkavállalásról, valamint a tervezett infrastrukturális fejlesztésekről beszélt Orbán Viktor miniszterelnök kedden Baján, a helyi televíziónak adott interjújában.
Az elmúlt tíz évben valamivel több, mint tízezer szakképzett munkavállaló hagyta el Magyarországot, és helyezkedett el állandó jelleggel szakmájában egy másik uniós tagországban egy, az Európai Bizottság statisztikáit felhasználó kutatás szerint. Azonban nem csak mi szenvedünk az agyelszívás (angolul brain drain) problémájától Európában.
Az Európai Unió leggyorsabb második negyedéves GDP-növekedése a magyar volt, ami a működőképes magyar modellt bizonyítja és a lakossági fogyasztás miatt van még tartalék a gazdaságban - többek között ezt mondta az MR1-Kossuth Rádiónak adott ma reggeli interjúban Orbán Viktor. A kormányfő szavai szerint arra kell törekedni, hogy 5 millióra bővüljön az adófizető munkavállalók köre, így jutunk majd el a munkaalapú gazdaságszerkezethez. Leszögezte: válsághelyzetben a magyar államnak nem a nyugati liberális demokrácia mentén kell gondolkodnia, hanem igenis kötelessége, hogy akár sok százezernyi munkahelyet teremtsen a dolgozni akaró magyaroknak. A tusnádfürdői beszédével kiváltott jelentős hazai és nemzetközi visszhangot természetesnek nevezte, igaz elismerte, hogy a környezetében is sokan lebeszélnék az ilyen gondolatébresztő beszédekről, közben viszont újra kifejtette nézeteit a liberális demokráciáról. A műsorban a sikerek mellett a nehézségekről is beszélt, így például arról, hogy az Oroszországgal szemben hozott EU-szankciókkal a közösség lábon lőtte magát, így ez a politika nem áll a magyar nemzet érdekében, még ha jogos is az orosz lépések tükrében. Azt is elismerte, hogy jogosan vetik Magyarország szemére, hogy NATO-tagként nem tartja be a katonai kiadásokra vállalt kötelezettségét.
2013-ban csaknem 121 ezer munkavállaló dolgozott munkaerő-kölcsönző cégeken keresztül, ami 18,9 százalékos emelkedést jelent 2012-höz képest a Trenkwalder Személyzeti Szolgáltató Kft. adatai alapján.
Továbbra sem láthatók az élénkülés jelei az amerikai munkaerőpiacon. Januárban a várt 190 ezer helyett mindössze 113 ezerrel nőtt a foglalkoztatottak száma. A munkanélküliség 6,6 százalékra csökkent ugyan, de ennek hátterében technikai okok állhattak.
Pataky Péter, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke szerint a foglalkoztatási strukturális problémák 2013-ban is fennmaradtak, emellett sok "helyi trauma", csoportos létszámleépítés volt, siker ugyanakkor, hogy a jövő évi minimálbérek mellett a bérajánlásban is meg tudtak állapodni a szakszervezetek a munkaadókkal.
A magyar részpiacok többsége, így a magyar gazdaság egésze a verseny látszatát keltő, de a valóságban azt többnyire nélkülöző logika mentén működik. Ez nem csak oka, hanem egyben következménye is azoknak a gazdasági-politikai-társadalmi természetű degenerációknak, amelyek mértéke jottányit sem csökkent az elmúlt húsz évben - írja Bokor László közgazdász.
Amerikában a Nasdaq vezette az esést.
Már 2021-ben súlyos aggályok merültek fel a cég vakcinájával kapcsolatban.
Sorra húznak el mellettünk az uniós országok.
Milyen következményekkel járhat a csapok elzárása?
Kilőttek a határidős árak, de meddig lehet a nyugati civilizáció kávéfogyasztási igényeit kielégíteni?
