munkahely

Így találhatsz jó állást, ha pályakezdő vagy

2021. szeptember 28. 12:01 | Veres Dóra

Így találhatsz jó állást, ha pályakezdő vagy

A végzős egyetemistáknak vagy pályakezdőknek komoly kihívást jelent megtalálni a számukra ideális munkaadót, hiszen nincs még munkatapasztalatuk, sok esetben nem is tudják megfogalmazni, pontosan mit is keresnek. Az ideális munkahely és a megfelelő munkavállaló megtalálása egyaránt nehéz, és sokat segíthet ebben mind a két félnek, ha karriernapot szerveznek a cégek. Az ALDI felismerte ezt. Harmadik alkalommal várják a képzett, motivált és sikerorientált fiatalokat rendezvényükön. Az eseményen bemutatják a kiskereskedelemben rejtőző perspektívákat és testközelbe hozzák a vállalatnál elérhető pozíciókat.

Nőtt a munkahelyi halálos balesetek száma Magyarországon

2021. szeptember 27. 07:34 | MTI

Nőtt a munkahelyi halálos balesetek száma Magyarországon

Emelkedik a halálos munkahelyi balesetek száma - írja a Világgazdaság az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) adataira hivatkozva, amely szerint az idei év első hét hónapjában harminc halálos kimenetelű munkahelyi baleset történt, 3,4 százalékkal több, mint az előző év azonos időszakában.

Megbolondítja a technika a munkahelyeinket: jóslat vagy valóság a robotasszisztens és a drónos kiszállítás?

2021. augusztus 29. 16:00 | Portfolio

Megbolondítja a technika a munkahelyeinket: jóslat vagy valóság a robotasszisztens és a drónos kiszállítás?

Robotasszisztensek, drónos takarítás, optimalizált energiaellátás és buja növényzet: hajmeresztő jóslatokat tett a Knight Frank a jövő munkahelyeire nézve. De mielőtt a következő időszak lehetséges trendjeit felsorakoztatnánk, jöjjön egy kis összefoglaló a korábbi évtizedek munkahelyi jellemzőiről. Így jutott el az irodisták élete az elektromos írógéptől az IoT által optimalizált épületekig.

Ezeket a munkahelyeket szeretik a legjobban a nők, íme a lista!

2021. augusztus 28. 15:00 | Portfolio

Ezeket a munkahelyeket szeretik a legjobban a nők, íme a lista!

Bár rengeteg erőfeszítésről hallani e téren, a világon még mindig nagynak mondható a nemek közötti egyenlőtlenség a munkahelyeken, ami nemcsak a fizetésben, hanem az előrelépési lehetőségekben, a diszkrimináció és a szülési szabadság kapcsán is megnyilvánul. A Forbes és a Statista ezeket a paramétereket figyelembe véve készített el egy listát, amely a szerint rangsorolja Amerika nagyobb munkahelyeit, hogy mennyire ajánlják azt a nők más nők számára.

Talán sosem volt még olyan fontos a munkavállalók boldogsága, mint most

2021. június 01. 11:49 | Portfolio

Talán sosem volt még olyan fontos a munkavállalók boldogsága, mint most

Fontosabb most a törődés, mint a pandémia előtt volt? – erre e kérdésre kereste a választ előadásában Dr. Mihók Krisztina, az Erste Bank Hungary Zrt. HR vezetője a Porfolio HR Revolution 2021 Konferencián. Az egészen biztos, hogy 2021-re felértékelődött a wellbeing, és az elégedett munkavállalók bizonyítottan magasabb árbevételeket generálnak. De megtudtuk azt is, hogy az iroda, mint közös munkahelyi tér nem tűnik el a jövőben sem, funkciója azonban nagyon meg fog változni.

44 évesen otthagyja álommunkahelyét a kötvénykirály utódja, és nekivág az országútnak

2021. május 13. 08:33 | Portfolio

44 évesen otthagyja álommunkahelyét a kötvénykirály utódja, és nekivág az országútnak

A pandémia alatt átértékelte az életét a 44 éves Nick Maroutsos, aki Bill Gross utódjaként a világ egyik legismertebb kötvénybefektetési pozícióját töltötte be. Mostantól több időt szeretne tölteni a családjával, ezért úgy döntött, otthagyja az álommunkahelyét és nekivág az országútnak – számol be a hírről a Bloomberg.

Ötből négy magyar már megszabadulna a home office-tól

2021. május 11. 07:43 | MTI

Ötből négy magyar már megszabadulna a home office-tól

A globális munkaerőpiaci átlagnál valamivel többen, a megkérdezett magyarországi dolgozók 80 százaléka azonnal visszamenne a munkahelyére, amint ez lehetséges - írta a Népszava kedden a Randstad Workmonitor felmérése alapján.

Heti hány napot fogunk otthonról dolgozni a járvány után?

2021. április 28. 11:00 | Portfolio

Heti hány napot fogunk otthonról dolgozni a járvány után?

Az elmúlt egy év során többfajta vélemény is napvilágot látott arról, hogy a jövőben - a járvány utáni időszakban - milyen formában fogunk visszatérni az irodákba. Egyesek szerint a home office mostantól szinte teljesen velünk marad, míg mások már alig várják, hogy újra teljes létszámmal működjenek az irodák. Az igazság valahol a kettő között lehet, de azon belül is szakterületenként változik, hogy mennyire valósítható meg az otthoni munkavégzés. Hogy mely területeken jöhetnek a legnagyobb változások és mit okozhat ez az irodapiacra nézve, ennek jártunk utána.

Feleslegessé válhat az emberek munkája? Sokan félnek attól, hogy megszűnik az állásuk

2021. április 13. 10:20 | Portfolio

Feleslegessé válhat az emberek munkája? Sokan félnek attól, hogy megszűnik az állásuk

A 19 ország 32 500 munkavállalójának részvételével készült globális PwC-felmérés szerint ötből két munkavállaló úgy véli, hogy munkája öt éven belül feleslegessé válik. A távmunkában dolgozók közül csak minden tizedik ember szeretne teljes munkaidőben visszatérni a hagyományos munkakörnyezetébe. Világszerte a munkavállalók 44%-a vállalná, hogy a munkaadójuk a technológia segítségével ellenőrizze munkateljesítményüket, beleértve az érzékelőket és a testen hordható eszközöket is.

Évek munkáját rombolta le a koronavírus, sok nő esett ki a munkahelyéről

2021. április 13. 10:00 | Portfolio

Évek munkáját rombolta le a koronavírus, sok nő esett ki a munkahelyéről

Úgy tűnt, hogy 2015 és 2019 között elindult egy pozitív változás a nemek közötti egyenlőtlenség felszámolása terén, a vezetői és felsővezetői székekben ülő nők aránya a vállalatokban 23%-ról 28%-ra nőtt, míg az igazgatói és vezérigazgatói szerepkörökben 17-ről 21%-ra. A koronavírus azonban számos nőt állított választás elé, a munkahelyen és a magánéletben fokozódó elvárások és nyomás sok esetben a munkahelyek elhagyásához vezettek a nők esetében. A McKinsey elemzése szerint tovább bonyolítja a helyzetet, hogy az a munkaerőpiac, ahova a munkájukat és karrierjüket feladó nőknek vissza kell térniük, már nem lesz ugyanaz, mint amit otthagytak.

Megszólalt Palkovics László az ózdi 800 fős leépítésről: most is segítünk az ottani embereknek

2021. március 30. 16:42 | MTI

Megszólalt Palkovics László az ózdi 800 fős leépítésről: most is segítünk az ottani embereknek

Ahogy a tavalyi gyárbezárás után eredményesen segítettek a borsodi város lakóin, úgy ezúttal is mindent megtesznek a helyi foglalkoztatás szinten tartása, a munkavállalók és családjaik érdekében - hangsúlyozta keddi közleményében Palkovics László innovációs és technológiai miniszter a Johnson Electric Hungary Kft. 800 fős leépítési bejelentésére reagálva.

Segélykiáltás a banki junioroktól: borzasztóan sok a 95 órás munkahét

2021. március 19. 08:42 | Portfolio

Segélykiáltás a banki junioroktól: borzasztóan sok a 95 órás munkahét

Nagy stressznek vannak kitéve a fiatal munkavállalók a befektetési banki területeken, ezt bizonyítja, hogy a Goldman Sachsnál junior pozícióban lévők azt kérték a felsővezetéstől, hogy csökkentsék valahogy a terhelést és a heti 95 óra munkát – írja a Financial Times.

Ma újabb 108 milliárd forintos munkahelyvédelmi hitelt hagy jóvá Brüsszel a magyar kormánynak

2021. február 02. 07:46 | Portfolio

Ma újabb 108 milliárd forintos munkahelyvédelmi hitelt hagy jóvá Brüsszel a magyar kormánynak

A tavaly ősszel jóváhagyott 504 millió eurós munkahelyvédelmi hitelkeret második részét, 304 millió eurót (kb. 108 milliárd forintot) ma, azaz kedden hagy jóvá az Európai Bizottság a magyar kormánynak, amelynek egy részét munkahelyvédelmi bértámogatási programokra lehet használni – értesült az EU-Monitor. A rövidesen folyósítandó hitelt 15 év alatt kell visszafizetnie a kormánynak.

A négynapos munkahét már nem álom: magyarországi cégeknél is működik

2021. január 18. 16:01 | Veres Dóra

A négynapos munkahét már nem álom: magyarországi cégeknél is működik

A négynapos munkahét időről időre napirendre kerül. A koronavírus megjelenése okozta gazdasági válságban világszerte több cég is bevezette a modellt ideiglenesen, megelőzendő a tömeges elbocsátásokat, illetve költségcsökkentés céljából. Van arra is példa - Magyarországon is - hogy a rövidített munkahét nem a válságkezelés eszköze, jól bevett gyakorlat, amely növeli a munkavállalók elégedettségét, produktivitását, lojalitását. Szakértő segítségével jártunk utána, vajon mi lehet az oka, hogy a modell nem terjedt el széles körben ez idáig, van-e arra kilátás, hogy ez változzon, és bemutatunk néhány jól működő magyarországi modellt is.

Részletes keresés