• Megjelenítés
Elvándorlási hullám indulhat: a magyar dolgozók életét is felforgatja a kötelező bértranszparencia

2025. október 16. 16:42 | Portfolio

Elvándorlási hullám indulhat: a magyar dolgozók életét is felforgatja a kötelező bértranszparencia

2026. június 7-től az EU minden tagállamában kötelezővé válik a bérek átláthatósága: a vállalatoknak bérsávokat kell nyilvánosságra hozniuk az álláshirdetésekben, a dolgozók pedig évente lekérhetik saját pozíciójuk átlagbéradatait. A szabályozás célja többek között a nemek közötti bérkülönbségek csökkentése. A szakértők szerint jelentős bérfeszültséget és fluktuációt is okozhat a cégeknél, de sokan örülhetnek is a változásnak.

Nagy a baj a magyarok kedvelt üdülőhelyén, megbénult a város

2025. október 01. 18:05 | MTI

Nagy a baj a magyarok kedvelt üdülőhelyén, megbénult a város

Több ezer tüntető vonult fel szerdán Athén utcáin a munkaügyi törvények módosítása ellen tiltakozva. A demonstráció az általános sztrájk részeként zajlott, amely szinte teljesen megbénította a közszolgáltatásokat a görög fővárosban.

Hamarosan minden kiderül a fizetésekről

2025. szeptember 29. 20:36 | Portfolio

Hamarosan minden kiderül a fizetésekről

Az Európai Unió új bértranszparencia-irányelve (2023/970/EU) célja, hogy csökkentse a nemek közötti bérkülönbséget és átláthatóbbá tegye a bérezési gyakorlatokat az európai munkaerőpiacon. Az ennek érdekében az uniós jogalkotó szervek által előkészített törvényt 2026. június 7-ig kell ratifikálniuk a tagállamoknak nemzeti jogrendjükbe. A pontos hazai jogkeret még nem ismert, de a HR szolgáltatások területén évek óta piacvezető Prohuman szakemberei összegyűjtötték a legfontosabb információkat, amelyeket az uniós irányelvről tudni lehet jelenleg.

Jövőre a magyar cégeknek is közzé kell tenniük bérjelentéseiket

2025. augusztus 12. 09:00 | Kricskovics-Béli Boglárka, Szűcs Andrea

Jövőre a magyar cégeknek is közzé kell tenniük bérjelentéseiket

Az Európai Unió 2023-ban elfogadott bérátláthatósági irányelve jelentős változásokat hoz a munkaerőpiacon, hiszen 2026-tól fokozatosan kötelezővé teszi a vállalatok számára a bérek transzparenciáját és a bérjelentések közzétételét. Bár a magyar Munka Törvénykönyve már évtizedek óta tartalmazza az "egyenlő munkáért egyenlő bért" elvét, a gyakorlatban ez sokszor nem érvényesül. Az új szabályozás szerint 2027-től a legnagyobb cégeknek, majd fokozatosan a kisebbeknek is nyilvánosságra kell hozniuk bérjelentéseiket, ami kulturális változást jelent a munkaerőpiacon.

Megüzenték: átfogó ellenőrzések lesznek a Sziget Fesztiválon

2025. augusztus 06. 09:34 | MTI

Megüzenték: átfogó ellenőrzések lesznek a Sziget Fesztiválon

Budapest Főváros Kormányhivatala idén is átfogó ellenőrzéseket tart a Sziget Fesztiválon: a tűzvédelmi, fogyasztóvédelmi, közegészségügyi, foglalkoztatás-felügyeleti ellenőrzések mellett figyelemmel kísérik a taxisok tevékenységét is.

Megszűnik a bértitok - Készülnek már a vállalatok a női és a férfi fizetések közötti különbség jelentésére?

2025. június 11. 13:40 | Portfolio

Megszűnik a bértitok - Készülnek már a vállalatok a női és a férfi fizetések közötti különbség jelentésére?

Fenntarthatósági jelentés, adatgyűjtés a saját munkaerőről, az EU fizetési átlátszóság direktívája (Pay Transparency Directive), amely meg kívánja erősíteni a férfiak és nők egyenlő munkáért járó egyenlő díjazásának elvét, generációs kihívások, AI és a munkanélküliség - csak néhány aktuális téma, amire most a vállalatok HR-vezetői és a HR-területeken dolgozó kollégák kiemelt figyelmet fordítanak.

2025. június 09. 20:16 | MTI

Megbukott a népszavazás: Meloni kormánya ünnepel, a baloldal sokkban

Olaszországban a szavazásra jogosultak 30,6 százaléka járult az urnákhoz, ami érvénytelenné tette a vasárnap és hétfőn rendezett népszavazást egyes munkajogi törvények módosításáról és a bevándorlók állampolgársági kérelmének gyorsításáról.

Itt a cáfolat: nem engedik az otthoni munkavégzést a MÁV-nál

2025. január 30. 14:14 | Portfolio

Itt a cáfolat: nem engedik az otthoni munkavégzést a MÁV-nál

Laptársunk, a Pénzcentrum az egyik szakszervezet tájékoztatója alapján megírta, hogy újból bevezették a távmunka lehetőségét a MÁV-Volán csoport munkavállalóinál. Nem sokkal később azonban érkezett a határozott cáfolat az Építési és Közlekedési Minisztérium (ÉKM) részéről, a minisztérium nevében Lázár János arra utasította a MÁV-csoport vezetését, hogy a munkavállalók számára sem most, sem a jövőben nem engedélyezhető a home office, azaz otthoni munkavégzés.

Ursula von der Leyen hátországát is szétrobbanhatja a CSDDD-konfliktus

2024. december 19. 17:28 | Portfolio

Ursula von der Leyen hátországát is szétrobbanhatja a CSDDD-konfliktus

Az Európai Parlamentben komoly vita bontakozott ki az EU vállalati ellátási láncokra vonatkozó új szabályozásának, a CSDDD-nek (Corporate Sustainability Due Diligence Directive) lehetséges módosításai kapcsán. Az irányelv eredetileg a fenntarthatóságot és a munkajogi normák betartását célozta, de a szabályok enyhítésére irányuló javaslatok a szocialista képviselők szerint alááshatják az EU hitelességét. A vita Ursula von der Leyen második elnöki ciklusának mérsékelt pártokból álló parlamenti többségét is veszélybe sodorhatja.

Gombamód jelennek meg az új foglalkoztatási formák

2024. szeptember 11. 14:30 | Willin-Tóth Kornélia

Gombamód jelennek meg az új foglalkoztatási formák

Kriptobányászok, influenszerek, AI-lektorok és a platformgazdaság (gig economy) munkavállalói – a digitális forradalom, a koronavírus-járvány és a mesterséges intelligencia boomja nyomán gombamód szaporodnak az új foglalkoztatási formák. A fizetések is olyan online platformokon áramlanak, amelyekre a hatóságok zömének nincs rálátása. Összegyűjtöttük, hogy kik, hogyan dolgoznak ebben az új világban, és milyen veszélyekkel néznek szembe.

  • 1
  • 2

Címlapról ajánljuk

Részletes keresés
–

Fórum

Partnereink Bankmonitor Avis Opten Budai Egészségközpont MHC Mobility