A félelem, hogy a technológiai fejlődés az emberi munkaerő iránti igény megszűnésével jár, felerősödött a ChatGPT tavalyi megjelenésével, de egy friss jelentés szerint messze nem a mesterséges intelligencia jelenti most a legnagyobb veszélyt a munkahelyekre.
Eddig kevés bizonyíték van arra, hogy a mesterséges intelligencia (MI) alkalmazása miatt jelentős mértékben hajtottak volna végre elbocsátásokat a Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) tagállamaiban – állapítja meg a nemzetközi szervezet éves munkaerőpiaci jelentése. Ami a jövőt illeti, mind a mesterséges intelligenciának kitett szakmák köre, mind pedig ennek a kitettségnek a mértéke gyorsan növekedhet, ahogy a generatív mesterséges intelligencia egyre inkább beépül a termelési folyamatokba, és új, nagyobb teljesítményű MI-rendszereket fejlesztenek ki. A legnagyobb veszélyben az alacsony és közepes képzettséget igénylő szakmák vannak.
El kell fogadnunk, hogy nem marad annyi, mint korábban, vagyis kevesebb lesz a profit - osztotta meg várakozását a Portfolio-val Börzsei-Knoll Veronika. Az Emineo Magánklinika ügyvezető igazgatója az interjúban arról is beszélt, hogy már érzik a kedvezőtlenebb gazdasági környezet hatásait a keresletben, és bár emeltek az áraikon, a költségek emelkedését nem hárították át teljes egészében a betegekre. A működési kihívásokra innovatív megoldásokkal reagálnak: bevezették a dinamikus árazást, a részletfizetési lehetőséget, amit jelenleg is épp finomhangolnak, és több esetben is automatizálják a folyamatokat a hatékonyabb munkavégzés és a költségtakarékosság jegyében.
Számos kihívással kell szembenéznie a bankszektornak a digitalizáció területén: egyrészt folyamatosan szigorodnak a szabályozói követelmények, másrészt az IT területen folyamatos munkaerőhiány van. Éppen az utóbbi indok miatt is fontos a folyamatok digitalizációja, hiszen ez nem a munkahelyek megszűnését, hanem a túlórák csökkenését fogja eredményezni.
A Portfolio Financial IT 2023 konferenciájának második panelbeszélgetése arról szólt, hogyan vezetik be a bankok a legújabb AI-technológiákat. A szakemberek elmondták: az AI már ott van a bankokban, a használati lehetőségeket pedig megszámolni is nehéz. A beszélgetésben részt vett Fischer Bálint, a Dorsum üzletfejlesztési igazgatója; Galló Csaba Márton, a CIB Bank digitális vezetője; Kada Zsolt, az MBH Bank digitalizációs technológiai vezetője; Strén Gábor, a Microsoft pénzügyi szektorért felelős ügyféligazgatója és Vouszka Péter, az OTP digitális szolgáltatások fejlesztéséért felelős vezetője.
Az a baj a mai világgal, hogy a legtöbben a jegybankoktól várják a megoldást az infláció elleni harchoz, pedig sokkal egyszerűbb és hatékonyabb megoldás is létezik: a termelékenység növelése. Éppen ezért az a társadalom fog majd a jövőben a legellenállóbb lenni az inflációval szemben, ahol nő a népesség – mondta el Manoj Pradhan, a Talking Heads Macroeconomics makrogazdasági kutatócég alapítója és vezető közgazdásza az MBH Private Banking mai eseményén. Szó esett a mesterséges intelligencia hatásáról is, Kozák Ákos szociológus-jövőkutató szerint a világnak először a társadalmi és jövedelmi egyenlőtlenségekkel kellene leszámolnia, mielőtt nagyon belemegy az AI-ba, Pradhan szerint viszont engedni kell, hogy az AI minél több munkahelyet átvegyen, és azt is elárulta, miért.
A vállalati funkciók digitális átalakulása szünet nélkül zajlik, és ez alól nem kivétel a könyvelés sem, amely feltörekvő technológiáknak köszönhetően gyökeres átalakuláson megy keresztül. A felhasználható eszközök tárháza széles, ám a szakmát szigorú szabályok kötik, így az innováció más területekhez képest megfontoltabban halad. A mesterséges intelligencia, a robotizáció és az IoT azonban még így is számos lehetőséget nyit a hatékonyságnövelés előtt, a jövő könyvelőitől pedig más képességeket és szemléletváltást követel meg. A témáról Sólyom Attilával, a Process Solutions digitális transzformcáiós igazgatójával és Zábrák Izabellával, valamint Tanács Zoltánnal, az IFUA Horváth partnereivel beszélgettünk.
Sokat változott a magyaroroszági jogi tanácsadói piac az elmúlt 15-20 évben, amelyet egyfelől a markáns globális és hazai gazdasági változások, másfelől a technológiai fejlődés és a digitalizáció idézett elő. Egyre több ún. okos megoldás áll az ügyvédek rendelkezésére, illetve már Mesterséges Intelligencia (MI) alapú szoftverek is elérhetővé váltak. Hogyan alakult át az ügyvédi gyakorlat az elmúlt másfél évtizedben? Hajdu Lászlót, Versics Rékát és Steven Conybeare-t, az idén fennállásának 15 éves évfordulójához érkező HP Legal ügyvédi iroda vezető partnereit kérdeztük.
Készül az IBM arra, hogy a mesterséges intelligencia emberi munkaerőt válthat ki a következő években. A vállalat vezérigazgatója, Arvind Krishna a Bloombergnek elmondta, hogy leállítja vagy legalábbis lassítja a munkaerőfelvételt azokon a területeken, ahová a várakozásai szerint betörhet a mesterséges intelligencia.
Az utóbbi időkben nyugtalanító híreket kaptak a startup világ szereplői. Egyelőre még nem látszik, hogy a szektort finanszírozó amerikai SVB Bank bedőlésének hatásai milyen messzire érnek el, de Vinnai Balázs, az IVSZ elnöke és Szluha Dénes, a Hiventures startup üzletágvezetője szerint nincs ok az aggodalomra: a konjunkturális időszakok utáni korrekciók a fejlődés velejáró részei. Emellett tény, hogy a hazai vállalkozások versenyképességének fokozásához digitális átalakulás szükséges, az erre való vállalati és munkavállalói felkészültség kulcskérdés. Az elmúlt évek bizonyították, hogy a digitálisan érett vállalatok ellenállóbbak a válsághelyzetekkel és a piaci változásokkal szemben, ami a magas hozzáadott értéket termelő digitális munkahelyekre, így az iparra, a mezőgazdaságra és a szolgáltató szektorra különösen igaz. A magyar ipar gerincét adó kkv-szektor digitális fejlettsége nagy hatással van az ország GDP termelőképességére is. Interjú.
A Huawei Európai Ellátó Központjában a kontinens első kereskedelmi, magán 5G hálózata üzemel, amely mesterséges intelligenciával, automatizációval és a kiterjesztett valóság eszközeivel elképesztő hatékonysággal szolgálja ki a vevők igényeit. A központ 40 európai országot lát el, a Pátyra beérkező alapanyagból akár öt nap alatt már az izlandi megrendelőnél lehet a késztermék. Az adott berendezés összeszerelését végző dolgozó munkáját VR szemüvegen keresztül, real-time, távolról is tudják segíteni a szakemberek, ezzel is csökkentve a hibalehetőségeket és hatékonyabbá téve a munkafolyamatokat. Az 5G technológia jóval kézzelfoghatóbb tevékenységeket is felgyorsít, egy-egy hagyományos targonca is könnyen „felokosítható”, a rakomány pontos súlyának lemérésével és továbbításával a logisztikai tervezés is jelentősen gyorsabbá válik.
Egy friss kutatás szerint egy-két éven belül 44 ezer informatikusnak lenne hely a hazai munkaerőpiacon, hiszen már nemcsak az IT-szektorban, hanem más ágazatokban is nagy számban foglalkoztatnak digitális szakembereket - írja az Infostart. Ezt a fajta igényt azonban a hazai oktatási rendszer képtelen lekövetni – hívta fel a figyelmet az Informatikai Vállalkozások Szövetségének (IVSZ) elnöki tanácsadója.
A hiperperszonalizáció mára már kulcsfogalommá vált a pénzügyi szektoron belül, és sokan a bankok jövőjét meghatározó képességként tartják számon. A mesterséges intelligencia által vezérelt ügyfélközpontú megközelítésből a bankok sokat nyerhetnek, de az ügyfeleknek is a hasznára válhat, ha olyan termékeket kaphatnak, amelyekre valóban szükségük van. Cikkünkben utánajártunk, miről szól a bankokat felforgató új trend, mivel készülnek a hazai szereplők, és mit csinálnak máshogy a hiperperszonalizációban igazán sikeres digitális szereplők.
Technikai recesszió, növekvő infláció, növekvő toborzási igények, jelöltek által vezérelt piac, bérspirál – a vállalatok közötti munkaerőpiaci verseny továbbra is kritikus szinten van. Kijelenthetjük, elég viharos a helyzet a magyar munkaerőpiacon HR-es perspektívából. Jövő hónapban kerül megrendezésre az ország első számú toborzásra koncentráló eseménye, a recruiTECH, ahol a toborzási és HR szakma találkozik: mindazok, akik a szellemi munkaerő-toborzásban érintettek. Az esemény kapcsán kérdeztük Toldi Gábort, stratégiai toborzási tanácsadót, a rendezvény főszervezőjét.
Jelentősen megkönnyíti a könyvelők dolgát a Nemzeti Adó- és Vámhivatal adóhatóság (NAV) azzal, hogy hétfőtől letölthetők az online pénztárgépek adatai - közölte az adóhatóság honlapján.
Privát 5G hálózattal működik az az intermodális terminál Fényeslitkén, amely jelenleg Európa egyik leginnovatívabb logisztikai létesítményének számít. A Huawei infokommunikációs megoldásával a darukat egy távoli helyről, biztonságos körülmények között, vezeték nélküli megoldással irányítják a darukezelők. Az intermodális központ nem csupán a térség messze legnagyobb logisztikai létesítménye, hanem mind az alkalmazott technológiát, mind pedig a fenntarthatóságot tekintve kiemelkedő.
Az elmúlt időszakban kialakult recessziós helyzet komoly döntések elé állítja mind a nagyvállalatokat, mind a kisebb cégeket. A legtöbben ott próbálják visszafogni a kiadásaikat, ahol csak lehet, azonban a szakértők szerint egy bizonyos területen semmiképp sem szabad túlságosan meghúzni a gyeplőt. Ez pedig nem más, mint a digitalizációval és az automatizálással kapcsolatos fejlesztések területe. A fejlesztések egyik fontos eleme lehet, ha a vállalatok a pénzügyi adminisztrációs folyamatokban szükséges automatizáció bevezetésével minimálisra csökkentik a manuális munka szükségességét az olyan területeken, ahol a munka részben vagy akár teljes egészében is elvégezhető emberi beavatkozás nélkül. Az ilyen módon felszabaduló erőforrásokat pedig a vállalatok nagyobb hozzáadott értéket képviselő munkába fektethetik. Mindezt olyan megoldásokon keresztül, mint például a számlafeldolgozás, vagy az elektronikus számlázás és szerződéskötés. Az automatizáció előnyeiről és az IT megoldások válság idején történő fejlesztésének pozitív hatásairól kérdeztük Poór Károlyt, az adóinformatikai megoldások fejlesztésével foglalkozó Dataxo Group Zrt. egyik alapítóját.
A 2022. október 24. és 30. között Münchenben megrendezett Bauma 2022 expón a német alapítású PERI számos olyan, az építési projektek különböző fázisát megkönnyítő digitális innovációt mutatott be, mint a digitális tervezéssel létrehozott vasbeton szerkezetek, a 3D betonnyomtatás, a beton állapotának meghatározására szolgáló szenzortechnológia, vagy a tervezést és kivitelezést segítő kiterjesztett- és virtuális valóság applikációk. Az újdonságok bemutatása mellett az építőipar jövőjéről a vállalat nemzetközi és hazai vezetőivel is beszélgettünk.
A Coca-Cola HBC Magyarország a közelmúltban 750 millió forintot meghaladó értékű beruházásokat hajtott végre logisztikai folyamatainak fejlesztése céljából. A hazai élelmiszeripari szereplők közül elsőként a vállalat dunaharaszti központi raktárában álltak munkába mesterséges intelligencia által működtetett robotok, amelyek a túraszedés hatékonyságának növelésében és a még pontosabb vevőkiszolgálásban segítik majd a területen dolgozók munkáját.
A Huawei Budapesten tartotta meg az European Innovation Day 2022 rendezvényét, amelyen a magyar és nemzetközi döntéshozók, szakmai szervezetek és energia- illetve klímapolitikai szakértők mutatták be, hogy miként játszanak kulcsszerepet a legújabb technológiák, köztük az 5G vagy a mesterséges intelligencia az iparágak digitális átalakulásában és a zöld energiaátmenetben. A programon több olyan jelentős projekt is bemutatkozott, amely a mezőgazdaság, a logisztika, az okosgyártás és a környezetvédelem területén hasznosítja a technológiát. A Huawei együttműködési megállapodást kötött a Pécsi Tudományegyetemmel, így már a magyar diákoknak is lehetősége van a legmodernebb eszközökkel és a Huawei szakemberivel közösen automatizációs, digitalizációs projekteket megvalósítani.
Cikkünk folyamatosan frissül az orosz-ukrán háború eseményeivel.
Friss kutatást tett közzé az NMHH.
Sötét felhők a költségvetés felett.
Az éghajlatváltozás lehet az, ami átbillenti a növekedést a recesszióba.
Szinte bárhol és szinte bárki igénybe veheti majd.
